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Business, Management and Economics Engineering
Demographic differences matter on job outcomes: psychological contract’s mediating role

Ayşe Özer¹ Ali Ender Altunoğlu² Özge Kocakula³
[1] Department of International Relations and Trade, Muğla Sıtkı Koçman University, Muğla, Turkey;Faculty of Economics and Administrative Sciences, Muğla Sıtkı Koçman University, Muğla, Turkey;Management and Organization Department, Aydın Adnan Menderes University, Aydın, Turkey;
关键词: demographic variables; job outcomes; psychological contract fulfillment;
DOI : 10.3846/bmee.2022.14895
来源: DOAJ

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