渝文备〔2017〕739号

 

 

重庆市人力资源和社会保障局关于印发

重庆市专家服务基地建设管理办法的通知

渝人社发〔2017〕153号

 

各区县（自治县）人力社保局，市级部门人事（干部）处：

现将《重庆市专家服务基地建设管理办法》印发给你们，请认真贯彻实施。

 

                                                                                                      重庆市人力资源和社会保障局

                                                                                                               2017年7月4日

 

重庆市专家服务基地建设管理办法

 

第一章  总则

第一条  为更好发挥专家智力资源对经济社会发展的引领支撑作用，促进全市专家服务基地建设和发展，根据中组部、人社部《专业技术人才队伍建设中长期规划（2010-2020年）》、人社部《专家服务基地建设管理办法》和《重庆市人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划》制定本办法。

第二条  本办法所称重庆市专家服务基地（以下简称“基地”）是指经重庆市人力资源和社会保障局（以下简称“市人力社保局”）认定，旨在创新高层次人才柔性流动机制,组织引导广大专家利用专业优势,帮助基层集聚创新资源、突破关键技术、优化产业结构、培养继续紧缺人才，用于组织专家与基层需要对接，引导专家服务基层的重要载体和服务平台。

第三条  按照“政府引导、依需设立、协同创新、注重实效”的原则，分期分批设立专家服务基地。鼓励和支持各行业部门建设区域性、行业性专家服务基地，逐步建立专家服务基层的长效机制。

第二章  设立

第四条  专家服务基地围绕重庆市发展战略、重点行业领域、战略性新兴产业发展需要，应具有较强的专家集聚能力和良好的示范带动效应。

第五条  申请专家服务基地应当具备以下条件：

（一）建设单位高度重视专家服务基地建设工作，具备开展专家服务活动的场地、设施等条件，能够提供相应的基地建设配套资金，能为基地的日常运行提供经费保障。

（二）基地依托单位及周边地区有较密集的智力资源，具有较好的技术创新实力和科研基础，在技术攻关、项目合作、成果转化、技术咨询、人才培养等方面需求较强，具有较强的辐射效应。

（三）有扎实的专家服务基层工作基础，能与对口专家建立良好的合作关系，能定期开展专家服务活动，具有较好示范带动效应。

（四）基地建设规章制度较为完备，具有配套的管理机构、服务体系和管理服务人员队伍，能为专家开展技术攻关、项目合作、成果转化、技术咨询、人才培养等提供支持措施和服务平台。

第六条  服务专家应具备的条件：一般应具有副高级以上专业技术职称，有较高的学术造诣和扎实的业务能力，具有服务基层的良好意愿，身体健康，能适应基层环境。专家开展服务基层活动应经本人工作单位同意，不影响本职工作。

第七条  专家服务基地按下列程序申报核准：

（一）申报。符合条件的单位经主管部门同意后，报市人力社保局。

（二）审查。市人力社保局对照条件要求，进行资格审查。

（三）评估。市人力社保局组织专家对申报单位进行实地考察，提出评估意见。

（四）核准。市人力社保局依据专家评估意见，核准专家服务基地入选名单并向社会进行公示。

（五）授牌。经核准的专家服务基地由市人力社保局颁发“重庆市专家服务基地”标牌。

第三章  运行

第八条  基地围绕本地重点支柱产业、特色优势产业、战略性新兴产业等发展需要和基层单位、企业、居民、农户等的实际需求，建立智力需求项目库，为组织开展专家服务活动提供智力需求项目信息资源。

第九条  基地与市内各行业领域的优秀专家在平等自愿、互惠互利的基础上签订合作协议，按照国家有关规定，明确双方的权利、义务，明确专家服务时间、方式和知识产权归属等。在此基础上，建立专家信息库，为基层单位提供数量充足、可供选择的专家信息资源。

第十条