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SA Journal of Industrial Psychology
The influence of compensation, training and development on organisational citizenship behaviour

Portia M. Manenzhe¹ Hlanganipai Ngirande¹
[1] Department of Human Resources Management and Labour Relations, Faculty of Management Sciences, Commerce and Law, University of Venda, Thohoyandou;
关键词: academic staff; compensation; higher education; human resource management practices; organisational citizenship behaviour; south africa; training and development; university;
DOI : 10.4102/sajip.v47i0.1845
来源: DOAJ


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