ДОСВІД СТВОРЕННЯ, ОРГАНІЗАЦІЇ ТА РОБОТИ ЦЕНТРУ ПІДВИЩЕННЯ КВАЛІФІКАЦІЇ МЕДИЧНИХ ПРАЦІВНИКІВ КЛІНІЧНОЇ ЛІКАРНІ «ФЕОФАНІЯ» ДЕРЖАВНОГО УПРАВЛІННЯ СПРАВАМИ

Український журнал військової медицини

O. V. Perepadya¹ 

[1] Центр превентивної медицини Державного управління справами;

关键词: заклад охорони здоров’я, системи управління якістю, сестринська справа, навчання медичного персоналу;   

DOI  :  

来源: DOAJ

【 摘 要 】

В статті на основі критичного вивчення та глибокого аналізу досвіду створення, впровадження та оцінці ефективності діяльності Центру підвищення кваліфікації медичних працівників Клінічної лікарні «Феофанія» Державного управління справами визначені індивідуальні підходи до підвищення компетентності медичного персоналу запропоновано організаційну та штатну структуру. На підставі отриманих даних автор дослідження опрацював: по-перше, обґрунтував організаційну та штатну структуру центру; по-друге, прийняв участь в розробці програм, організації навчально-виховного процесу у центрі; по-третє, оцінив соціальну, медичну та економічну ефективність роботи Центру підвищення кваліфікації медичних працівників.

【 授权许可】

Unknown