Constituição de sujeitos na gestão em saúde: avanços e desafios da experiência de Fortaleza (CE)

Ciência & Saúde Coletiva

Carmem Emmanuely Leitão Araújo²  Ricardo José Soares Pontes¹ 

[1] ,Instituto Sírio-Libanês de Ensino e PesquisaSão Paulo SP

关键词: Gestão em saúde;    Estratégia Saúde da Família;    Participação;    Autonomia;    Sujeito;    Healthcare management;    Family Health Strategy;    Participation;    Autonomy;    Subject;   

DOI  :  10.1590/S1413-81232012000900016

来源: SciELO

【 摘 要 】

Trata-se de uma pesquisa sobre possibilidades e limites da constituição de sujeitos na gestão em saúde, a partir da experiência de Fortaleza no período de 2005 a 2008. Aborda-se o sujeito a partir de um referencial histórico-cultural, o qual considera a interação dialética entre o individual e o coletivo no aprofundamento da consciência humana sobre si e o mundo. Foram realizados grupos focais com gestores vinculados à Atenção Primária à Saúde e utilizados dados secundários. Por meio de uma abordagem hermenêutica dialética procurou-se compreender o sentido das narrativas construídas. Identificaram-se categorias empíricas que foram analisadas: cointencionalidade de mudança, direcionalidade política e conceitual, gestão humana, diminuição da hierarquia, fragmentação do processo de trabalho, concentração do poder de decisão. Sobressaíram-se reflexões sobre três políticas estratégicas: cogestão, humanização e educação permanente em saúde. Concluiu-se que, apesar da persistência de obstáculos, para a melhoria da qualidade dos sistemas e serviços de saúde é imprescindível instituir uma gestão democrática por meio de arranjos organizacionais e métodos participativos que potencializem a inserção e o comprometimento dos atores do Sistema Único de Saúde (SUS).

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