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Revista Brasileira de Estudos de População
Estrutura social e transmissão intergeracional de status: uma análise hierárquica
Flavia Pereira Xavier2  Jorge Alexandre Barbosa Neves1 
[1] ,Universidade Federal de Minas Gerais - UFMG Departamento de Ciências Aplicadas à Educação
关键词: Transmissão de status;    Regiões do Brasil;    Setores econômicos;    Crescimento econômico;    Coortes de entrada no mercado de trabalho;    Modelos hierárquicos lineares;    Transmisión de status;    Regiones de Brasil;    Sectores económicos;    Crecimiento económico;    Cohortes de entrada en el mercado de trabajo;    Modelos jerárquicos lineales;    Transmission of status;    Regions in Brazil;    Economic sectors;    Economic growth;    Cohorts entering the labor market;    Hierarchical Linear Models;   
DOI  :  10.1590/S0102-30982012000200004
来源: SciELO
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【 摘 要 】

A investigação dos mecanismos de transmissão de status tem correspondido à grande parte dos esforços dos estudos empíricos dos sistemas de estratificação. As diferenças organizacionais encontradas entre setores econômicos e as diferenças regionais inserem-se justamente na dimensão estrutural dos estudos de estratificação. Assim, o principal objetivo deste artigo é investigar em que medida o status ocupacional atual dos indivíduos foi afetado pela sua origem social, considerando-se o momento em que estes indivíduos se inseriram no mercado de trabalho e onde se inseriram. Foram utilizadas as bases da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios (PNAD) de 1973, 1982, 1988 e 1996 e estimados Modelos Hierárquicos que representam, para os estudos de transmissão intergeracional de status, a possibilidade de um melhor controle de fatores estruturais. Observou-se que a segmentação do mercado de trabalho em diferentes setores econômicos e o nível de crescimento econômico no Brasil em diferentes coortes de entrada dos indivíduos no mercado de trabalho são mecanismos que funcionam como mediadores da transmissão de status, enquanto a segmentação regional não apresentou efeitos significativos.

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