Avaliação do contexto de trabalho em terapia intensiva sob o olhar da psicodinâmica do trabalho

Revista da Escola de Enfermagem da USP

Juliana Faria Campos²  Helena Scherlowski Leal David¹ 

[1] ,Universidade do Estado do Rio de JaneiroRio de Janeiro RJ ,Brasil

关键词: Unidades de Terapia Intensiva;    Enfermagem;    Condições de trabalho;    Saúde do trabalhador;    Enfermagem do trabalho;    Intensive Care Units;    Nursing;    Working conditions;    Occupational health;    Occupational health nursing;    Unidades de Terapia Intensiva;    Enfermería;    Condiciones de trabajo;    Salud laboral;    Enfermería del trabajo;   

DOI  :  10.1590/S0080-62342011000200009

来源: SciELO

【 摘 要 】

Frente à reorganização dos processos de trabalho e mudanças no perfil de adoecimento dos trabalhadores, o artigo discute os riscos de adoecimento do enfermeiro trabalhador de Unidade de Terapia Intensiva (UTI). Desenvolveu-se estudo exploratório, transversal, descritivo, com amostra intencional de 44 sujeitos trabalhadores de um hospital privado. Utilizou-se a Escala de Avaliação do Contexto de trabalho (EACT), composta por 3 fatores. Os resultados quanto ao fator organização do trabalho indicou riscos severos à saúde dos profissionais. No fator relações sócio-profissionais itens apresentaram risco moderado à saúde. A avaliação do fator condições de trabalho demonstrou baixo risco para o adoecimento profissional. A análise apoiou-se na psicodinâmica do trabalho, e na crítica à prevalência do modelo de gestão taylorista do trabalho de enfermagem. O estudo permitiu uma melhor compreensão da subjetividade impressa no trabalho de enfermagem e instiga à ampliação do enfoque das discussões sobre segurança e saúde no trabalho para o contexto da organização do trabalho.

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